【新唐人2009年10月5日讯】(中央社记者陈守国高雄县5日电)高雄县大寮乡1家食品公司老板吴文展,长期以来雇用弱势妇女及身心障碍者,公司业务蒸蒸日上,他说,只要掌握沟通技巧,能力不输一般人。
吴文展的食品工厂目前雇用一名伊甸基金会媒合的身心障碍妇女“婷婷”,她已服务6年半,是工厂第二资深的员工。
“工厂待遇不高,雇用弱势妇女不但可帮助补贴家用,同时帮助工厂发展。”吴文展除雇用经济弱势家庭妇女,他的工厂也成为伊甸基金会训练身心障碍者的实习场所,如能胜任工作就成为工厂员工。
“身心障碍者就像孩子,只要懂得如何与他们相处,他们绝对是你最信赖的伙伴。”吴文展表示,第一次接触婷婷时,他也不知道如何与身障者沟通,但伊甸基金会温馨儿服务中心就业服务员诚恳的态度打动他,由2周的现场辅导中让他了解“婷婷”。
现今与“婷婷”感情宛如父女的吴文展表示,只要外出前交待今天要作的工作,回来时“婷婷”一定会完成,且都依照步骤,不偷工减料,让他很放心。
伊甸基金会温馨儿服务中心就服员林廷威表示,顺服度高是身心障碍者的优势,许多业主只因外在的障碍而不愿雇用他们,其实只要掌握与身障者的沟通方式,建立良好的互动,他们的工作能力与一般人无异。
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