【新唐人2012年3月23日訊】澳聯邦政府計劃提高工作人員的退休金，但時值企業面臨碳稅等壓力，澳洲商會擔心有損僱主利益。
據澳新社報導，退休金部長肖頓（Bill Shorten）認為，在未來數年中分期將企業承擔退休金份額從9%提高到12%，不是在給企業加稅，因為資金將來自僱傭雙方通過協商達成的「推遲的工資增長」。但澳洲工商會（ACCI）經濟和產業政策主任埃文斯（Greg Evans）則持不同觀點，認為肖頓的說法過於曖昧，因為增加的費用至少在開始的時候會落到僱主頭上。埃文斯在悉尼告訴記者：目前不少企業處於困難時期，尤其是小企業，然而我們非但沒看到任何減免的政策出台，相反碳稅和其它費用卻是接踵而來。
強制性繳納的退休金比例將分期增長，計劃在2013年漲到9.25%，7年後漲到12%。商會估計7年後每年增加的費用高達200億。肖頓解釋說這是合理化的分期增長，僱主和僱員有時間去做協商調整。同時，肖頓也否認增加退休金是變相降薪的提法，稱此是一大誤解，因為退休金也是僱員收入。
反對黨發言人阿貝茲（Eric Abetz）稱，工黨無法再打著退休金增長會由新的礦稅來支付的幌子。他在坎培拉對記者說：「肖頓最終承認退休金的增加要由澳洲員工的預定工資來支付，而這些員工已經是入不敷出了。」
助理財政部長布賴德布裡（David Bradbury）則表示，提高退休金比例是政府的預算成本。他告訴記者：「除非政府出資，否則難以提高退休金。每次通過退休金來減免稅，都得打入預算成本。」
反對黨一直稱會推翻礦產資源租賃稅（MRRT）和任何靠其來資助的花費，包括減免企業稅，但不反對退休金部份。但自從媒體報導反對黨發言人羅布（Andrew Robb）警告說退休金政策變化將挫傷企業主後，肖頓對反對黨持的態度不是很確定。他認為反對黨在醞釀甚麼大動作，並擔心這將會使數百萬澳洲人處境更加惡化。
