【新唐人北京时间2020年07月29日讯】中共病毒疫情期间，加拿大有数百万人在家工作。现在税务专家们在呼吁政府澄清“在家办公”的抵税规则，这样居家工作的人们可以把在家工作的办公开销抵税。
税表中有一项称为“在家工作空间”的抵税项目，如果你在家中工作的时间超过50％，或者您有单独的家庭办公室并用来接待客户，就符合条件。
不过，你的雇主必须证明你被雇佣的条件之一是在家工作，并填写税表T2200。
通过这个抵税项目，纳税人可以把一部分家庭开支（例如水电费、清洁费和租金）用来抵税。
3月，当疫情开始在加拿大传播，政府要求所有非必要企业关闭，并鼓励人们在家工作。
根据加拿大统计局的6月劳动力调查，4月中旬，有330万加拿大人在家工作。尽管这一数字在6月下降了40万，但仍有数百万加拿大人在家工作。
一些雇主，例如位于渥太华的Shopify，已经告诉员工他们可以无限期在家工作。
到9月，那些从3月起回家工作的人至少已经在家工作了半年，有可能使他们有资格使用“在家工作空间”的抵税项目。
会计师事务所桑顿（Grant Thornton）的合伙人米尼库奇（Armando Minicucci）在CBC的采访中说：“但是对于那些没有在家里工作满6个月或更长时间的员工来说，是否符合资格标准存在问题。”
米尼库奇称，是否允许那些没在家工作整整6个月的人也可以申请“在家工作空间”，这是加拿大税务专家要求加拿大税局（CRA）澄清的问题之一。
他说，即使一些在家工作的人没有达到达到6个月的标准，他们仍然可以扣除为完成工作而不得不消耗的许多用品的成本。
“诸如笔、纸和墨盒之类的用品。”他说，“这些都是消耗物品。不幸的是，固定资产是不可扣除的。因此，如果您购买了印表机，则不可扣除。如果您购买笔记本电脑，不可扣除。这些都是固定资产。”
米尼库奇说，现在也是和雇主讨论更新你的雇佣合同，并保留好所有收据的时候。
他还说，中共疫情引发了许多问题，加拿大的税务专家已要求加拿大税务局对此进行澄清。
例如，CRA是否会要求每个人都拥有正式的雇佣合同？在家通过视频会议或电话会议与客户沟通算作“在家见客户”吗？
加拿大税局和财政部表示，目前没有意向改变“在家工作空间”的规则。
联邦保守党税收评论家莫兰兹（Marty Morantz）呼吁政府澄清这个抵税项目，并计划在议会辩论期间提出这个问题。
加拿大纳税人联合会也呼吁联邦政府关注此问题。该机构主任伍德里克（Aaron Wudrick）表示，现在更多人在家工作，人们应该被允许使用“在家工作空间”抵税项目。
