负责协调多伦多《明报》的劳资关系，加拿大工会的媒体行业全国代表罗孝维（Howard Law）周二（11月3日）向大纪元证实，《明报》多伦多报社近日裁掉了7名编辑，这些编辑的工作被外判给中国广州的一家公司。
当天，多伦多《明报》工会主席Simon Sung也证实了裁员的消息，他告诉大纪元，官方的裁员日期是11月16日，但《明报》一位员工说，7名编辑已经离开了。
一位不愿透露姓名的多伦多《明报》员工告诉大纪元记者，这些被裁掉的7名编辑都是全职员工。他们至少在明报工作了10年，其中2人在《明报》工作了20多年。这也就意味着报社管理层裁掉了所有属于工会的编辑。
该员工说，目前整个编辑部只剩下两人，分别是执行总编吴国基和副总编王俊武。这两人属于管理层。一名经济组的主任还在工作，负责经济类报导，因为没有其他人懂经济，所以不能裁掉他（她），否则经济版会出错。
多伦多《明报》报社管理层发给员工的《裁员通知书》称，由于竞争激烈，市场情况不好，《明报》加拿大报社在近几年里连续每年在财务上亏损。这是一个夕阳行业，为了在悲观的前景下能生存，《明报》香港管理层要求多伦多报社减少职工人数。
裁员对《明报》有什么影响？
这位《明报》员工说，肯定会影响《明报》的质量。以前7个人的工作现在交给2个人做，工作量很大，铁人也做不了。2个人不可能办一份报纸。
例如，本周一（11月2日）多伦多《明报》报纸上的标题和内文里出现一些简体字，编辑没改成正体字就发表了。以前不会出现这种情况，编辑是把关的，一旦发现简体字，一定会改过来。
还有一个问题是，如果广州那边擅自改文章内容，比如删除或者增加，多伦多明报都不会知道。他表示，这是他们报社很多人担心的。总编和副总编不可能不休息、每周工作7天。他们忙得不得了，有时间核对记者写的每一篇原稿嘛？
该员工还说，另一个影响是增加加拿大的失业率。报社管理层不把工作留在加拿大，外判给温哥华《明报》也好啊。管理层把7个编辑的工作都外判给广州，帮广州增加工作机会，使加拿大本地人受害，增加失业率，加拿大政府要付失业金。
《明报》员工对裁员的反应？
该名接受大纪元采访的《明报》员工说，在《明报》工作了20几年的人对公司感到失望，但裁员也是意料之中的。多伦多《星岛》先前裁员，我们都有心理准备，知道《明报》会步它的后尘。
该员工表示，《明报》把编辑工作外判给广州公司，广州没有新闻自由，这是问题。
该员工还透露，广州公司已经和多伦多《明报》之前合作了一段时间，他们以前一直帮多伦多排香港过来的版面。这次裁员后，（多伦多）本地版的排版和编辑工作也会交给他们做。
该员工补充说，劳工合约将在2016年到期，工会将代表员工们与管理层进行新一轮谈判。
明报停刊裁员
2009年1月31日，《明报》香港总部命令关闭美东日报。
2009年2月15日，《明报》美西日报也正式停刊。
2013年7月，多伦多《明报》裁员。当时多伦多《明报》的CEO助理Michael向《大纪元》证实，《明报》不久前解雇了所有摄影记者，导致3人失业。
——转自《大纪元》
（责编：彦山）
