【新唐人2014年08月09日讯】8月8号，由旧金山警察局主办的，为高中生提供在高科技公司实习的暑期项目，举行了闭幕庆祝礼。在2个月的时间里，孩子们都有哪些体会和收获呢，我们一起去看看。
8个星期，每星期20个小时的工作时间，孩子们似乎已经适应了职场环境。他们不约而同都提到了高科技公司宽松的氛围。
实习生陈志伟：“虽然职场环境严肃，但能找到乐趣。比如一些会议是用来大家社交和互动的。”
在这里孩子们除了了解那些程式和应用背后的工作原理，在人际沟通上也有不少收获。
实习生蔡锋：“他们（高科技公司员工）之间的交流，语言上的交流；他们可以教我很多不同的思想。”
这个由旧金山警察局主办的暑期带薪实习项目已经举办第三年了，每年至少有2万5千美元投入该项目，已经有40多个孩子参与其中。今年项目运作比较顺利，有足够多的高科技公司支持。
今年第一次参与该项目的高科技公司Mobiquity认为，要进入高科技公司工作，需要具备一些基本素质。
Mobiquity公司HR Emily Disston：“他要诚实；永远不怕承认自己不会不懂，而是希望弄明白、学会。”
Mobiquity公司技术顾问Jonathan Patrizio：“兴趣、好奇心、热情，有热情去尝试新事物并把事情做好。”
当然警局组织的活动自然也离不了警察的本行，他们认为当孩子们有了自己对成功的正面认知，那么自然就会远离不良少年的道路。
新唐人记者李兰、屈婧旧金山采访报导
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