劳委会春安劳检 客运卖场违规

【新唐人2013年01月28日讯】（中央社记者魏纭铃台北28日电）劳委会今天实施春安联合突击检查，发现家乐福芦洲店有月薪人员出勤记录不完整及时薪人员特休假未按比例给予等违规事项。

行政院劳工委员会主任委员潘世伟上午突击检查新北市家乐福芦洲店及国道客运，发现大卖场月薪人员以签到方式记录出勤情形，未记录出勤时间，且签到资料没有依规定保存1年，也没有依规定给予时薪劳工特别休假，违反相关劳动基准法规。

此外，潘世伟也到国道客运站，抽查统联、大有、国光、葛玛兰等4家汽车客运公司，仅葛玛兰查无违反事项，其余均有员工1天工作时间（延长工时连同正常工时）超过12小时，或延长工作时间1个月超过46小时的情形。

其中1家另查有劳工1天连续开车6小时中间没有休息，违反劳动基准法规范劳工连续工作4小时至少应有30分钟休息的规定。

劳委会今天动员一级主管于北中南实施春安联合突击检查，北部部分发现上述违法情事，每件违法事件将可开罚新台币2万元至30万元。