【新唐人2012年11月19日讯】来自英国牛津大学的超级明星科学家罗斯曼（Patrik Rorsman）放弃了他在加拿大高等学府阿尔伯塔大学(University of Alberta)的千万薪金和加拿大卓越研究会（Canada Excellence Research Chair）的理事职位，重返英国牛津。他请辞之日距离抵达加拿大仅七个月。
2010年，加拿大数所大学在联邦政府支持下耗资1.9亿加元成立加拿大卓越研究会项目，从国外聘请了19位科学家来推动本国科学事业的发展。罗斯曼受聘阿尔伯塔大学时正在为牛津打造一个顶级糖尿病研究小组。加拿大方面表示，不仅可以为他提供千万研究薪金，而且保证为其家人提供住所，他的部分研究人员还可通过移民局“快速通道”前往加拿大加入他的实验室。
罗斯曼说，现实有所不同，加拿大移民局花费数月才处理好其研究员的移民要求，但交易破裂的导火索是阿尔伯塔大学对待他妻子的方式。罗斯曼夫人在牛津做管理工作，本计划随罗斯曼迁往埃德蒙顿，把16至22岁的子女和年迈的父母留在英国。她在阿尔伯塔大学得到一个不错的职位，但每年只有两周假期，她请求多给11天无薪假期，无奈大学在这一点上不够灵活。
罗斯曼于2011年2月抵达埃德蒙顿，但有关罗斯曼夫人职位的谈判一再拖延，她最终决定留在英国。同时，罗斯曼开始面临在埃德蒙顿建立实验室的挑战，他意识到在此很难招到合适的研究员：“这是个相当不错的地方，这座城市和大学都有他们的雄心壮志，但这里气候恶劣，很难让我中意的人选迁居。”
罗斯曼曾试图与阿尔伯塔大学达成新的协议，愿意放弃巨额薪金来换取与妻子团聚，每年有3/4的时间可以留在牛津，远程运行该项目但会定期访问，“作为主要研究者，你的项目不仅只有你一人。我可以通过电邮或网络即时通讯与项目保持密切联系，现在有很多人这样做。”但大学拒绝了此项要求，所以罗斯曼仅供职七个月便请辞。
罗斯曼恢复了牛津大学的糖尿病研究项目。研究小组的15名科学家和研究生在去年获得Wellcome基金会的慷慨捐助，致力于研究糖尿病带来的激素和代谢的变化。
阿尔伯塔大学是2010年加拿大卓越研究会项目的大赢家，获得4位薪金千万的科学家任理事。主管对外关系的大学助理副校长哈马切尔（Deb Hammacher）表示，其他三位理事的工作已经取得了杰出的进展，但大学不允许讨论就业细节，所以为罗斯曼的辞职及与其妻的谈判不便做出评论。
哈马切尔还透漏，罗斯曼逗留期间七个月的薪水、实验室设备和招聘研究员的费用已用掉联邦拨款中的100万加元，他留下的研究项目将由阿尔伯塔大学其他研究员继续承担。
上周，联邦科技部长古德伊尔（Gary Goodyear）宣布加拿大八所大学将再招聘11位“世界知名”的科学家，但未提及罗斯曼的辞职。阿尔伯塔大学将不参与此轮招聘。
