【新唐人2012年10月17日讯】(中央社记者唐雅陵圣保罗16日专电)美洲发展银行(IDB)1项调查指出,尽管愈来愈多女性有高学历,拉丁美洲与加勒比海地区女性的工作收入仍普遍低于男性。
这项名为“新世纪,旧差距”的调查,分析拉丁美洲与加勒比海18国同年龄与同学历的男女收入,结果显示,男性收入比女性高17%。
调查指出,1992至2007年间,拉美男女收入差距已从25%减到17%,但速度缓慢。
此外,尽管男女学历相当,女性主要在教育、医疗和服务业等薪资较低的领域担任职务,所以收入比男性偏低。
调查显示,只有33%的拉美女性从事法律、建筑或工程等收入较高的行业,但这些行业的男女收入差距更明显,尽管女性学历平均比男性高,但收入差距平均达58%。
IDB教育专家诺波(Hugo Nopo)表示,过去数十年,女性在职场的参与率已大幅提高,但两性间仍存在明显收入差距,主因为长久以来,社会一直存在着男女差别待遇及性别偏见现象,限制女性在职场发展与成长。
他说,未来世代的挑战将是改变社会对女性的看法,无论是在学校、家庭还是职场,都应公平对待女性;不是以男性的方式对待女性,而是建立性别平等的正确观念。
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