血汗医护 王如玄求诊也遇超挂

【新唐人2012年7月17日讯】（中央社记者魏纭铃台北17日电）血汗医护问题严重，劳委会主委王如玄也感同身受。她分享到台大求诊经验，“门诊约下午3时，时间到了，医生却连早上病人都没看完，许多医院门诊超挂、医护人力不足是事实。”

从去年底至今，过劳死、无薪假、血汗医护等议题，凸显出在变迁快速时代中，保障劳动权益需要全面谨慎思考。马总统的黄金十年承诺，要强化劳工权益，检讨劳工休假制度，让劳工得以兼顾工作与家庭。

面对血汗医护这类需跨部会协调的问题，行政院劳工委员会主任委员王如玄坦言，这是卫生署不得不面对、非得处理的结构性问题，“从医护荒、医生出走国外从医等问题来看，须靠劳工行政主管机关及目的业务主管机关双边合作，才可能把事情做好。”

检讨医疗结构需要缓冲时间，王如玄说，这是相互挤压的问题，“我们希望劳工有真正的周末假期，兼顾家庭和工作，但势必会抑制到某些族群的方便。”例如，医病关系、百货消费等，这些都需取得平衡。

许多国家在保障劳动权益同时施以措施规范，例如，欧洲百货业到周末就关店，此举会影响消费者购物；俄罗斯医师是公务员，周一到周五工作，周六日休假，看病开刀得采预约制。王如玄反问，“这样的方式，台湾人可能接受吗？”

王如玄说，如何找到平衡点，是非常重要的事。“从单一角度来谈，什么都可以谈，但从另外一个角度来看，制度的结构性检讨，就没有这么单纯了。”

劳委会职掌推动基本工资调整及保障劳动权益。王如玄认为，一个制度建构会影响人民生活，如何在有利有弊之间找到“平衡点”，很辛苦，但这就是“劳委会的宿命”。