【新唐人2009年3月20日讯】（中央社华盛顿19日美联电）美国房贷巨头“美国联邦国民抵押贷款协会”（Fannie Mae，简称房利美）计划发给四位重要主管每人至少100万美元的“留才红利”（retention bonus），这是为避免公司爆发数百名员工出走潮而拟议的计划一部分。
另一个房贷巨头“美国联邦住宅贷款抵押公司”（Freddie Mac，简称房地美）也计划发放类似奖金，但尚未公布要奖励哪些主管。
这两家目前已由政府接管的企业总共负责的房贷业务量，占全美总房贷的一半以上，但受到房贷违约数飙升影响，公司财务因而陷入困境。
房利美最近向联邦政府求援150亿美元，房地美也希望政府挹注将近450亿美元。
房利美是在最近向美国证券管理委员会申报的资料中，公开了这项“适用范围广大的”留才红利计划。
房利美依规定只须揭露薪水最高主管将领取的红利金额，这些主管除领取底薪以外，至少还会有47万美元入袋。
今年发放的红利奖金比去年高出一倍以上，去年金额从20万美元至26万美元不等，明年2月计划发出的奖金金额则从33万美元至42.9万美元不等。
公司发言人拒绝发表进一步评论。
房利美表示，主管机关认为发放红利有其必要，因为留住重要的员工，“才能帮助我们顺利营运至2010年，如此才能给国会、施政团队和其他相关单位足够时间，决定房利美未来几年的发展型态和功能”。（译者：蒋天清）
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