【新唐人】近年来,立陶宛等波罗的海三国人口大量外迁西欧,寻求报酬更高的工作。当地的雇主为此看中了前苏联加盟共和国和中国的技术工人。
据估计,自从2004年立陶宛加入欧盟后,共有大约四十万立陶宛人迁往他国,其中约五万人是在04至06年期间迁出的。由于外迁后绝少返还,波罗的海三国劳工紧缺,失业率降至了历史最低。劳工短缺造成工薪上涨和通胀的压力,而且还影响到出口和竞争力。
高永斌(Yongbin Gao)和孙礼临(Lilin Sun)是从中国受雇来到立陶宛的焊接工,雇用他们的立陶宛建筑公司一共雇用了25名中国技工。
高永斌说:“我们来立陶宛工作是为了多挣些钱,生活能好过一些。这里有需求。来之前我有些紧张,不知道这里人怎么样。来了之后发现这里人很友好,气候也和家乡差不多。”
除了中国和亚洲工人之外,前苏联加盟共和国的劳工对立陶宛等国最具吸引力,因为他们和很多当地人都会说俄语。据统计,2007年头九个月,白俄罗斯和乌克兰工人占据了立陶宛外来劳工市场的大部。
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