【禁聞】鐵飯碗生鏽 中國四家銀行裁員逾四千人

【新唐人北京時間2024年08月21日訊】中國經濟復甦乏力,以往被稱作「鐵飯碗」的銀行業正陷入減薪裁員的困境。最近多家銀行發布財報,其中有4家銀行上半年裁員人數超過四千人。

截至8月20日,包括南京銀行、平安銀行、浦發銀行、上海農商銀行等多家上市銀行發布的上半年財報顯示,多家銀行不僅營收下滑,更在進行減薪裁員

根據東方財富choice統計數據,南京銀行、平安銀行、浦發銀行、上海農商銀行等4家銀行上半年裁員人數高達4,116人。

美國經濟學者黃大衛(DAVY J.Wong):「在過去的十年,中國的銀行是過度發展的,因為在十幾年前中國想模擬美國金融化來稱霸世界,現在來說,野蠻生長回到現實,根本走不通的情況下被迫要壓縮,這是第一個原因。」

這四家銀行中,平安銀行裁員人數最多。該行最新員工總數為40,830人,而去年年底人數為43,119人,其中有2,289人丟掉飯碗,裁員比例為5.6%。

黃大衛:「第二個原因也是由於中國銀行的管理模式比較官僚體系,導致中國銀行的盈利能力,抗風險能力,整個管理系統都比較混亂。現在經濟下行了,這些過去的矛盾就非常突出。而這些領導不願意辭去職務或降薪,只能從下面的工作人員那裡開刀。」

浦發銀行上半年裁員1,663人,員工人數從年初的60,706人減少到年中的59,043人,總體的裁員比例約2.7%。

最近一年,該行員工費用從137.29億元人民幣下降至136.40億元。

台灣南華大學國際事務與企業學系專任副教授孫國祥:「首先就是中國的經濟環境跟市場需求的變化了,那也就是近年來中國經濟增長放緩,那企業盈利能力下降了。那銀行的不良資產就逐漸增加,也就是說銀行借給企業的部分,企業沒有辦法生產,沒有辦法賺到錢,所以企業貸款需求就開始下降。那需求下降,銀行的利潤空間就被壓縮。因此許多銀行不得不透過裁員來降低成本,來應對這個盈利的壓力。」

早前七個月,中國四大國有股份制商業銀行之一的建設銀行也曾傳出降薪的消息。

大陸媒體引述建行相關人士透露,該行正在全面推進薪酬調整,不僅覆蓋總行職能部門,還延伸至集團旗下的各子公司。總行人員的平均薪酬降幅略超10%。

孫國祥:「那換言之隨著未來可能這個所謂的數位化、數字化的轉型,以及就是我們看到金融業的內卷情況,可能這個裁員的情形,我們目前只不過看到的還是風暴的前沿,換言之未來可能還會有更嚴重的裁員情況也許會發生。」

以前金融業被稱為「金飯碗、鐵飯碗」,隨著中國經濟衰退,越來越多銀行破產倒關,或是合併重組。

黃大衛:「銀行裁員降薪,中小銀行解散,說明整個中國金融系統在過去十幾年過分野蠻生長,去發展金融服務業,包括銀行和券商,下一個倒台可能是券商。」

中共金融監管總局最新公布的數據顯示,今年以來,中國至少有50家中小銀行解散,其中絕大多數是農村中小銀行。

黃大衛:「對一般老百姓生活來說影響非常巨大,因為往往這些銀行的破產代表著這些廣大儲戶,可能就是過去幾十年的儲蓄都血本無歸,對於外資來說,他們更加擔心,因為中國的金融系統性風險,對於整個投資環境的重要性是非常重要的。」

據中共金融監督管理總局不完全統計,截至今年7月25日,已有近1,500家銀行分支機構「關門」。

孫國祥:「因為大量的中小銀行解散,它可能就會引起局部的金融風險,那特別是在農村跟縣這一層級的經濟中,它占有重要地位的銀行,那換言之就是說如果在地方銀行出現問題,它可能會造成某種蔓延情況。」

2023年和2022年的中國商業銀行網點,已分別關停了2,756家及2,383家。

編輯/孟心琪 採訪/易如 後製/陳建銘

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