【新唐人北京時間2020年01月15日訊】新上任的聯邦政府計畫實施一項新的市政提名移民計畫，允許各城鎮根據當地勞動力的需求，選擇新移民。這是移民獲得永久居留權的新途徑，也是加拿大移民計畫的又一個創新。
據CBC報導，特魯多總理（Justin Trudeau）最近在任務授權書中，指示新任命的移民部長馬可．門迪奇諾（Marco Mendicino）展開該項目的工作。該計畫至少會提供5,000個名額。
該計畫首次讓當地社區、商會和勞工委員會參與到選擇移民中來，使新移民適應各個社區的勞動力需求。
移民部長門迪奇諾表示，新項目的優點是「借鑒當地經驗、專業知識和能力，來瞭解哪裡有勞動力短缺問題，哪裡有經濟機會，以及這些信息將如何幫助我們，選擇希望來加拿大從事貿易，把握機會的人士。」
早前，聯邦政府已制定了省提名計畫，以吸引具有特定技能、教育或工作經驗的人，這些人可以為某些特定地區的經濟做出貢獻。其他新移民試點計畫，用於填補加拿大大西洋省以及農村和偏遠社區的工作。
加拿大移民、難民公民部的數據顯示，加拿大的工人與退休人員比例為4：1，預計至2035年將降至2：1。過去十年，加拿大人口增長的75％來自移民，到2031年，移民將達到加拿大人口增長的8成。
加拿大商會勞動力戰略和包容性增長總監利亞德．諾德（Leah Nord）表示，全國勞動力缺口仍然存在，許多部門需要填補近50萬個工作崗位。
商會總監：必經之路
諾德對市政提名計畫表示歡迎，她說，將移民決策過程「交給」最瞭解當地需求的人，「絕對是必經之路」。
聯邦移民計畫的實施下，大量移民已湧入大型城市，包括多倫多、蒙特利爾、溫哥華、渥太華和哈利法克斯。
諾德表示，市政提名移民計畫使移民人數與當地社區所需的工作技能保持一致，從而有助於吸引和留住中小型城市的熟練工人。
「確保移民成功融入社會的最有效方法之一，就是他們能找到工作，實現勞動力市場的融合。」她說，「從僱主、商會和商業的角度看，讓移民一開始就參與其中，是成功的關鍵。」
諾德希望，新計畫使許多移民來加前已獲得工作機會，這樣他們更容易紮根社區。
人口老齡化移民至關重要
加拿大咨議局2019年5月的一份報告說，到2030年，超過900萬嬰兒潮一代將達到退休年齡。而在2018年至2040年間，預計有近1200萬加拿大人離開學校就業，這遠遠少於1,340萬退休的人數。
咨議局首席經濟學家佩德羅．安特尼斯（Pedro Antunes）表示，人口老齡化和生育率下降之際，移民對加拿大的勞動力市場至關重要。「經濟移民在增加勞動力方面起著很大的作用。實際上，如果不是因為移民，我們將看到加拿大的勞動力數量下降了。」他說。
咨議局的這份報告稱，移民將仍然是「正式解決方案」，也是加拿大全部淨勞動力增長的主因。
新移民部長Mendicino的任務授權書，要求他執行加拿大的移民水平計畫，三年內將一百萬新永久居民帶到加拿大；他還負責與各省和地區合作，提供高質量的定居服務，以確保新移民盡快融入當地社區。
加國2020年移民總趨勢
據移民部網站消息，加拿大計畫2020年接收34.1萬名新移民，2021年35萬。根據當前趨勢，2022年目標可能在36萬左右。三年共收上百萬移民。
2020年父母和祖父母計畫名額為21,000人。預計聯邦最遲於2020年4月前，公布該計畫的新程序。
2020年，省提名計畫（PNP）計畫招收67,800名移民（主要申請人，配偶和受撫養人），比2019年增加11％。
2020年，於2019年啟動的農村和北部移民試點（RNIP）將擴大，全國11個指定社區開始通過該試點招募新移民。
另外，魁北克省也將於2020年對投資移民政策進行重大變更。
新唐人記者朱峰綜合報導
