【新唐人2013年04月16日訊】(中央社記者魏紜鈴台北16日電)勞委會今天公布事業單位實施勞雇雙方協商減少工時累計資料,截至昨天,共35家、1447人實施無薪休假,均較上期減少。
行政院勞工委員會啟動事業單位實施勞雇雙方協商減少工時(俗稱無薪休假)通報機制,彙整各地方勞政主管機關通報實施無薪休假廠家,每月1日及16日公布。勞委會今天公布上述最新無薪休假狀況。
勞委會勞動條件處指出,上一期38家事業單位中,已有7家停止實施「無薪休假」,恢復正常工作,另有4家新增通報事業單位,最新統計共有35家、1447人實施無薪休假;家數較上期減少3家,實施人數減少10人。
勞委會指出,「無薪休假」非法律用語,更不是雇主可恣為的權利。雇主如確因景氣因素影響,需與勞工協商減少工時以為因應,仍應遵循勞動基準法及勞委會「因應景氣影響勞雇雙方協商減少工時應行注意事項」相關規範,並參考勞雇雙方協商減少工時協議書(範例)與員工簽訂書面協議,避免勞資爭議。
勞委會表示,持續追蹤後續發展,並協同地方勞工行政主管機關積極處理,維護勞工權益。事業單位如有任何違法情事,勞工可就近向當地勞工行政主管機關或勞委會專線(0800-085151)申訴。
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