【新唐人2012年11月30日訊】(中央社台北30日電)鑒於墨西哥中部一家南韓紡織廠最近發生僱主毆打墨籍勞工事件,墨國媒體特別稱讚台灣在墨國投資設廠的年興公司,內部實行倫理行為規範,可有效避免主管對員工濫權等。
在墨國東北部塔茅利巴斯(Tamaulipas)州設廠的年興公司負責人表示,年興公司依墨國勞工法規定,對內部有極嚴格的管控,在工作現場也依當地勞工法要求,邀請墨勞保局或相關單位人員監控。
年興公司指出,由於南韓紡織廠發生毆打員工事件,已將此一案例在公司內宣導,年興內部管理嚴謹,相信不會發生類似案件。未來除將續嚴格遵守墨國勞工法規外,也將對各部門主管宣導勞工為公司重要資源觀念,以利進一步增進公司向心力,提高生產力。
年興公司於1997年赴墨西哥塔茅利巴斯維多利亞(Victoria)市設立牛仔布生產廠,創造直接就業機會逾1000人,為包含紡紗、織布及染整各流程的完整垂直整合工廠。產品以銷售美國為主,近年已有部分產品銷售墨國市場,目前營運順利,在當地間接提供就業機會超過5000人,歷年來均獲所在州及市政府肯定。
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