【新唐人2011年3月9日訊】女性朋友，妳快樂嗎？結婚似乎是婦女在職場上，越過不了的高牆。有人力銀行調查，顯示近1成7的女性，因為家庭或小孩因素被迫解僱，有7成7的女性認為，重返職場求職困難。另外根據勞委會勞安所調查發現，有3成的女性員工，有睡眠不足的問題。不過也有多數民眾表示，關於政府的育兒補助政策，還有待加強。
民眾鄧媽媽：「就怕睡過頭啊，所以會讓自己趕快睡覺，趕快入眠。」
根據勞委會勞安所調查，有31%的女性受僱者，有睡眠不足的問題。其中，37%女性勞工，為家庭主要收入來源，以全臺500萬女性就業者推估，約有25萬名女性，必須一肩挑起家庭與工作的重擔。
民眾林媽媽：「因為想說小孩自己帶，比較放心，現在保母又…會怕怕的。」
另外，根據人力銀行調查發現，56%有工作的女性，因為結婚離開職場的原因有：「小孩出生，有家庭照顧需求」佔65%、「經濟因素，在家帶小孩比較省錢」佔19%，而有17%是「因家庭或小孩因素，被公司解僱或裁員」。近期由於物價高漲，也促成已婚婦女，再度踏上就業步伐的主因之一。
民眾鄧媽媽：「應該還是工作了吧，應該是看幫忙兼職的工作。」
民眾陳奶奶：「現在經濟環境那麼壞，每個人的家庭費用都那麼高，最好是媳婦能上班最好啦。」
不過，多數民眾還是關切，政府對於育兒補助的相關措施。
民眾陳奶奶：「因為現在生一個小孩子，上幼稚園就比上大學還貴。」
民眾江奶奶：「年輕人不敢生就是這樣，你補助補個三千、五千，根本幫不上忙啊，你一個小孩子白天給人家帶的話，就要一萬多，晚上的話也要兩萬多。」
6號，內政部兒童局長張秀鴛透露，今年八月一日起，中低收入幼兒託育照顧，將由現行五歲至三歲，再向下延伸到兩歲，每人補助一萬二千元。政府的育兒加碼，是否會有效增加生育率，還得看民眾買不買單。
新唐人亞太電視曾奕豪、李晶晶台灣臺北報導
