【新唐人2010年5月28日訊】針對臺資企業富士康員工連續墜樓事件,深圳勞工維權人士張治儒近日接受本臺記者採訪時表示,大陸內資企業剝削勞工更嚴重,富士康在深圳打工群體中的口碑還算不差,只是基本工資低,加班時間長,管理嚴格,造成員工壓力大。
深圳勞工維權人士張治儒表示,實際上大陸的內資企業對工人權益侵害更嚴重,但是地方政府為了稅收利益袒護企業,勞工權益受損往往投訴無門。
張治儒: 「內資企業大部分都不規範,中國改革開放只注重經濟的增長,對工人的待遇啊,社會福利啊,工作環境的條件改善啊,關注度還不夠,政府保護企業太火了一點,沒有考慮工人的利益。」
張治儒還表示,富士康工廠在深圳打工群體中的口碑還不差,但是基本工資很低,增加收入要靠加班,管理也很嚴格,造成員工壓力大。
張治儒:「富士康在深圳來說,工資按時支付,社保這些社會福利待遇,相對還是比較好的,比富士康更惡劣的企業還有的,只是沒有暴露出來。」
張治儒也表示,富士康接連不斷的發生跳樓事件,暴露出嚴重的社會問題和企業管理上的問題。
張治儒:「我們也在關注他為甚麼會跳樓,有一些問題並不一定是富士康的問題,有社會不公的現象。」
據了解,深圳富士康的普工底薪是900元,平時加班費為6元/小時,雙休日8元/小時,節日12元/小時。吃、住免費,算上加班費,每月工資可達1800元左右。
新唐人記者熊斌、特約記者林莉採訪報導。
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