【新唐人北京時間2023年02月22日訊】浙江寧波一名60歲男子凌晨猝死在中通快遞的崗位上，卻未獲認定工傷，遲遲難獲得合理賠償。官方回應稱，男子已到達退休年齡，「不屬於勞動者」。

據陸媒報導，當地時間2月15日凌晨3點50分左右，在寧波中通快遞分揀中心工作的60歲孫姓男子，因爲心臟驟停猝死在崗位上。

網傳監控視頻顯示，該男子正在分揀快遞，突然俯臥在快遞包裹上，隨後翻倒在地。家屬提供的急診病歷顯示，他被發現時已心跳呼吸驟停40多分鐘，以往並無重大疾病史。

家屬稱，寧波中通公司遲遲未給出處理方案，後來才說願意賠付意外保險金額，額外給數萬元人民幣的「喪葬費和人道主義費用」。家屬不接受，要求按照工傷流程處理。

根據官方的《工傷保險條例》，職工在工作時間和工作崗位突發疾病死亡，或者在48小時之內經搶救無效死亡的視為工傷。

大陸律師指，只要滿足工作時間和工作崗位這兩個條件，即可被認定為工傷。如果被認定工傷，死者可以享受工傷保險待遇。用人單位如果沒有為勞動者繳納工傷保險，需承擔賠償責任。另外，用人單位違法安排員工超時加班導致死亡的，也需要承擔賠償責任。

不過，寧波人社局21日做出回應，否決了工傷認定。官方的理由是：「60週歲本身不屬於勞動者範疇，如果沒繳納工傷保險，就不能認定為工傷。」

根據中共官方規定，男職工退休年齡為60周歲，「勞動者達到法定退休年齡的，勞動合同終止」。

也就是說，按照寧波官方這一裁定，凌晨半夜還在為中通快遞工作的孫姓男子，死亡時「已經與中通公司不存在勞動關係」。

寧波人社局的回應一經曝光，就引發一些網友的強烈反彈：「正在勞動著，而且在勞動中猝死，不是勞動者是什麼？」還有網友說：「一想到自己可能65歲退休，心裡嘎嘎害怕。」

（責任編輯：周歸航）