【新唐人2014年12月20日訊】準臺北市長柯文哲，趕在下週25日上任前最後一個週末，連續兩天進行業務交接。週日還將和所有新任首長舉行共識營，擬定政策，但柯文哲這一波人事佈局爭議不斷，一口氣走掉十幾位市政顧問，柯文哲週六表示，等上任後會再一一溝通。

被記者團團包圍，準臺北市長柯文哲，週末低調現身辦公室，為的就是要一一聽市府局處簡報，力拚無縫接軌，但光是佈局市府人事，就已經讓柯文哲傷痕纍纍，不只人都還沒找齊，市政顧問也因為不滿柯文哲部分局處首長人選，走掉一大票。

臺北市長當選人柯文哲：「(柯P，你現在市政顧問，很多都辭職，你現在打算怎麼樣來處理這件事情？)沒有啦！等人事底定，再一個一個找來座談就好。」

老神在在，柯文哲優先拚市政交接，光是週六一整天，就排了八個局處要做業務簡報，日前還拋出，上任一百天內，就要各局處交出讓市民有感的成績單，可讓首長們壓力超大。

準臺北市交通局長鍾慧諭：「每一個進來這個市府團隊的人，都知道，我們會很緊繃，但是我也相信，我們每一個到市府團隊的人，我們都是抱著一些，想要做一些事情的心來的，所以我們真的是來做事的。」

準臺北市文化局長倪重華：「慾速則不達，慢慢來。(有沒有一些上任後，首要要推動的計劃？)並沒有。」

準北市文化局長倪重華，不只提醒柯文哲按部就班就好，對週末還要來開工作會議，也有點吃不消。

準臺北市文化局長倪重華：「我會請柯P以後，禮拜天不要這樣子。(他都滿早的)對，是。(有適應這種連著六、日都要上班嗎？有適應嗎？)這個是沒有問題，早起沒有問題，但是柯P可能要做一些調整。」

準臺北市交通局長鍾慧諭：「這個時間是我們大家在磨合的時候，我可以接受，我可以接受，我想我們自己在私人的公司，我們也很清楚，要每一個工作，在步上正軌的時候，有很多事情要了解。」

北市府首長們上緊發條，下週四就要走馬上任，週日21日還要舉辦共識營，力拚最短時間內端出市政成績。

新唐人亞太電視綜合報導