【新唐人2013年03月04日讯】体检技职专题（中央社记者郝雪卿台中4日电）台湾工具机产业在世界名列前茅，台中精机公司持续与多家技职学校建教合作，公司内不少中、高阶主管都出自建教合作生。
公司总经理黄明和看好产业前景，但也点出台湾“高中职空洞化”等产学脱节问题。
创立至今近一甲子的台中精机公司，员工近千人，年营业额约新台币50亿元，集团营业额则超过百亿元。而台中大肚山下60公里是全国精密机械业密度最高的产业聚落，被称为“黄金纵谷60公里”。
黄明和说，工具机是国力的表现，台湾可以在世界上闯出名号，跟机械业能力有很大关系，而台湾的工具机产业是经过长期技术经验累积所造就，去年台湾工具机名列全世界第3大出口国。
他指出，台湾工具机的“性价比”不错，中高阶产品比德国制造便宜约5成、比日本便宜约2到3成，品质足供汽车工业的要求，而且服务水准不输德、日，加上两岸签署的经济合作架构协议（ECFA），将CNC车床机列入早收清单，去年从台湾卖出的CNC车床就增加了2成，预估今后从台湾卖出的关键零组件及机器还会成长。
对于台湾的技职人才，黄明和认为产学脱节是最大的问题。
他说，公司成立以来即采用建教合作模式，数十年下来，培养了很多重要干部；但近几年明显出现落差，因为现在的高职毕业生大都以升学为主，以前的专科学校也都改制为科技大学，不像以前的高职、专科学校都以就业为主。
“高中职空洞化”是问题所在，黄明和说，现在的高中职都以升学为导向，学校暴增，技能训练低落，实习课及技能课都减少。
他认为训练设备不更新，有些学生进入职场后，连基础技能都不会，现在的科大毕业生甚至不如以前的专科生，这些都是在学期间忽略实际技能训练所致。
黄明和说，一般大学与科技大学的差异性要调整，例如大学从事理论技术的训练，高工职校则应加强实作训练，并更新设备，否则就会与产业界脱节。
他建议顶尖大学从事研发创新，科大就应思考如何改造，以便与业界结合，寒暑假时，包括学生与教师都可以到业界实习，将失落10多年的落差补回来。
电机机械上市公司上银科技总经理蔡惠卿也认为，机械是工业之母，现在学校较少实习课程，“学生没有实作能力，不懂机械原理，如何去研发创新？”
她觉得，现在的学校不敢太要求学生，减少实作课程，加上设备不足，不少学生继续念书是因为没有自信心进入职场。
蔡惠卿说，如果教育部可以编列预算补助，企业界也能相对捐赠机台给学校实习，可以借机让学生提早认识公司品牌，对公司而言，是一个行销的好机会。
她并建议产学携手合作，业界可以提出研究开发题目给大学教授，再由教授带领学生研发制程及产品，如此一来，教师及学生就不会与业界脱节，学生也可以提早认识职场。
为了拉近产学落差，对于政府近来采取的产学合作建教专班，黄明和说，透过建教合作进入台中精机公司的学生素质都不错，也很敬业，而且实习生薪水就有23K，毕业后正式进入职场薪水有30K。
