【新唐人2012年3月16日訊】（中央社記者郭朝河吉隆坡16日專電）馬來西亞與印尼打破女傭爭議僵局，印尼方面答應重新派遣女傭到大馬工作，不過前提是每名女傭只負責一樣工作，且最低月薪調升至700令吉（約新台幣6800元）。

根據印尼勞動及移民部的建築及勞動局總監惹納烏斯曼透露，目前共有106名印尼女傭接受4種特訓，包括煮食、照顧小孩、看護老人及打掃，訓練期長達200小時或21天，完成後將立即投入工作。

他表示，這是負責處理印尼女傭問題的「馬印特別工作小組」所達成的新協議，目的是希望透過提升女傭素質及改善待遇，降低兩國間幫傭問題的摩擦。

他解釋，在新協議下，女傭只會負責其中一樣事項。若雇主要安排其他工作的話，女傭有權拒絕。

他補充，若這批女傭輸出順利，預料之後每月將有4000至5000名女傭到大馬工作。

不過，馬來西亞外國女傭代理公會第一副會長符永輝表示，政府應該透過其他方式解決女傭短缺問題。他認為，政府應該考慮開放更多來源國如中國大陸和緬甸，或推行鐘點女傭制，以解決女傭短缺問題。

另一方面，他也認為大馬人對女傭已過度依賴，有些家庭甚至根本沒有聘請的需要，因此他希望大馬人能改變這個習慣，凡事最好能事必躬親，這也可促進家庭和諧。

由於大馬曾經發生多起印尼女傭遭虐待事件，導致印尼政府於2009年6月26日凍結派遣女傭到大馬。本月初甚至還傳出政府高官虐待兩名印尼女傭的新聞，一度讓洽談計畫受阻。