【新唐人2012年3月12日訊】（中央社記者魏紜鈴台北12日電）行政院勞工委員會主任委員王如玄今天表示，外勞與本勞基本工資「不能脫鉤」是勞委會一貫主張，一旦脫鉤不僅牽涉國際人權普世價值問題，也將勢必衝擊本國勞工就業市場。

勞委會盼隨物價指數上漲，能在今年第3季召開的基本工資審議委員會上，審議調高基本工資時薪及月薪。經濟部長施顏祥今天面對立委詢問，卻表態本地勞工與外勞基本工資應切割處理。

對此，王如玄受訪表示，外勞與本勞基本工資「不能脫鉤」是勞委會一貫主張。她說，從台灣整體國際形象而論，外勞與本勞脫鉤將牽涉到國際人權普世價值的議題，更有可能因此影響台灣聲譽及接單。

王如玄說，香港及新加坡外勞與本勞脫鉤，沒有訂定基本工資，外勞薪資成本約在新台幣2萬至2萬5000元左右；南韓訂有基本工資，外勞與本勞沒有脫鉤，外勞薪資成本也約在3萬元，「這些國家聘僱外勞成本，都較台灣現在聘僱外勞薪資成本（基本工資1萬8780元）還高了」。

王如玄指出，從雇主的角度來看，雖然降低經濟成本，是雇主追求的目標，但目前國際上沒有一個訂定基本工資的國家，外勞與本勞薪資有脫鉤。

再談及本勞利益，王如玄強調，目前不分本外勞的基本工資都受勞動基準法保障，台灣現況社會普遍也已多認為外勞工資較低，爭相僱用，若外勞與本勞真的脫鉤，聘僱更低薪資的外勞，勢必會衝擊本勞就業市場。