【新唐人2010年1月20日訊】19日上午，南京代市長季建業在市政協科協界、工商聯以及港澳、經濟界等聯組討論上說，“其實我很清楚，60%的百姓口袋裏並不達每年公佈的收入平均數，是“被拉高”的。”

據大陸媒體報導，季建業表示，南京市民的收入裏工資收入占65%，全市居民的人均收入為什麼那麼高，是因為部隊、科研院所等精英階層的收入普遍高，所以將收入平均數拉高了。說句實在話，工薪階層的收入還達不到平均數。

貧富差距不斷加大 民眾不滿日益強烈

我們看來自中國發改委的《促進形成合理的居民收入分配機制》的調查揭示，從1988年至2007年，收入最高的10%人群和收入最低的10%人群間的收入差距，從7.3倍上升到23倍，特別是城鄉居民收入差距已達到歷史最高水準，城鄉整體基尼係數達到0.465。而調查中也發現，普通民眾對貧富差距不斷加大的不滿也日益強烈。

中科院心理研究所所長王二平說，過去6年他們在做社會問卷調查時，將“中國社會問題最嚴重的是什麼”這一問題列了19個備選項，在調查的5個省40個縣中，老百姓都認定排在頭兩位的社會問題是腐敗和貧富差距，只是到了第三位各個省才有變化，如環保、住房等。

長期從事居民收入分配研究的中國發改委社會發展研究所所長、研究員楊宜勇說：“收入差距擴大累積的結果是財產差距的不斷擴大。目前收入最高的10%家庭的財產總額占城鎮居民全部財產的比重接近50%，收入最低的10%家庭的財產總額占城鎮居民全部財產的比重可能在1%上下，80%中等收入的家庭僅佔有財產總額的一半。”

各行業收入苦樂不均的現狀也越來越突出了。楊宜勇說：“中國納稅百強”幾乎年年是石油、煙草、鋼鐵、電信、電力、金融等具有國有壟斷性質企業的天下，上市公司中的能源、電力、鋼鐵、交通、汽車等企業總能出現在滬深兩市業績增長排行榜的前列，這都反映出壟斷行業的收入在持續快速增長。

民眾不滿“被平均”、“被增長”

中國統計局此前發佈的資料顯示，上半年全國城鎮單位在崗職工平均工資同比增速超過經濟增長，這一數字一公佈，引起公眾譁然，很多網友質疑自己工資“被增長”。而專家的調查也顯示，高“平均數”背後掩蓋了中國城鄉居民收入差距的真實狀況。

具體到一個地方或一個企業，高平均數也極大地掩蓋了收入差距。中國統計局上海調查總隊劉稚南說，08年上海城市居民平均可支配收入為26,675元，但 60%左右的市民收入低於平均數。中國統計局青島調查隊副隊長紀中銳說，青島市08年的城鎮居民平均收入為20,646元，低於平均數以下的城鎮居民占到總數的65%。

擁有1.5萬名正式職工、9,500名農民工的青島港集團是一個效益良好、職工收入高的優秀國有企業，08年該集團人均年收入7萬多元，是青島市民平均水準的3倍半。但調查發現，這個企業一線工人的工資絕對額近10年多來是年年上漲，但在整個企業中的收入地位卻不斷下降。與管理層的平均工資相比，工人的相對工資水準從20年前的最高下落到目前的最低。10年內青島港管理層的工資增了五倍，而一線的工人僅僅翻了一番，儘管工人的絕對工資水準並不低，但是與管理層的差距在不斷拉大。在著名企業海爾公司，其普通員工工資每月只有1500元左右，而中層以上的收入每年大都在10萬元-20萬元，甚至更高。