【新唐人2013年8月24日訊】（新唐人記者顧星音綜合報導）大學畢業生找不到工作，這樣的新聞早在幾年前就已經開始汎濫。隨著近年一波又一波創紀錄的大學畢業人數，究竟是什麽原因導致失業率不斷上升，大批學生畢業后無處可去？

2013年，全國大學畢業生人數達到史上最高的699萬。而相對的招聘需求卻比去年同期下降了15%。今年的大學畢業季已有2個多月了，而目前仍有300多萬應屆和往屆畢業生無法找到工作。綜合網路、各媒體報道及調查組織的研究顯示，造成學生無法順利就業的原因主要有以下四點：

一、 中國經濟泡沫化日益顯著，招聘減少，就職崗位供不應求。

中國近年來存在的顯著問題，房地產泡沫化、地方政府債務危機、高通貨膨脹、資金外流、同時，製造業也面臨困境，人民幣升值，稅負過重等，皆影響到各行業對人才招聘的需求。在收入不穩，物價高飆的社會壓力下，各大小企業公司也不得不勒緊褲帶，實在沒有更多能力招聘優秀的人才。

二、 學生畢業后就職理念與實際市場需求存在差異。

據三菱東京UFJ銀行（中國）有限公司在2013年7月4日發表的第162期BTMU（China）經濟周報顯示，現在中國大學生畢業后，多數想做公務員、國企職工，而募集人數最多的卻是私有企業。另外，大多數學生都有想找到一份在高級領域工作的理想，對於結合知識與技術的職業需求，現在中國的市場卻更偏向于募集銷售營業類的工作。

中國兩極分化嚴重，底層的民衆生活艱難，爲了維持生計甚至可能會付出生命的代價，比如擺攤被城管打死打傷也時有耳聞。在這樣的體制下，從小耳濡目染各階層不同的生活質量，多數學生考慮的是將來如何避免遭遇艱苦的環境。從小的物質化教育使大多數學生不再重視夢想、創造、道德等人類寶貴的精神財富。

三、 社會制度的不完善導致找工作存在局限性。

有媒體針對中國的大學生做了一份市場問卷，調查現在大學生認爲找到好工作是由什麽因素決定的。結果出爐后，竟有50%左右的學生認爲是要「靠關係」。在這個「拼爹的年代」，很多學生對用實力找工作似乎並沒有抱太大的期望。網友認爲，中共遇到了經濟危機，大學生就業當然難，至於要有門道那是一黨專制的必然產物。

而戶籍制度卻又成爲另一個困擾學生找工作的重要因素。外省市的人如果沒有當地的戶籍戶口，很多待遇良好的工作將與他們失之交臂。而如果在一線城市大學就讀的的學生畢業后回了家鄉，可能就無法再重新回到這座大城市工作。同時，各地區物價的飛漲，又讓很多外地來的學生無力承擔高價的生活費，甚至連房租吃飯等基本生活所需都成問題。

找工作存在「體制」背景的牽制，還要顧慮地區性的差別化對待與生活實際開支的比例，「社會的現實」讓這群剛畢業的學生找工作費盡周折。

四、 教育質量的低下與無度擴招造成不同領域人才比例失衡。

如今很多大專院校爲了賺錢，除了提高學費和其他雜物等費用外，還無視自己的辦學能力，開設一些能獲取較高經濟收益的熱門專業。不斷擴招學生，只要有錢就能有文憑。這樣肆意招生的後果就是往往這些熱門領域的人才飽和，很多學生找不到對口工作。而真正市場需求的職業卻又面臨著人才短缺的局面。

但開設這些熱門專業的高校，有些並不完全具備強大的師資與實際正統的教育理念。這種教育系統下畢業的學生，實際的職業技能與專業知識並不全面，造成大學生整體素質的下滑，無疑也為就職增加了難度。

日本三菱銀行的經濟周報認爲，中國的高等教育和經濟計劃一樣，在技術革新還沒成熟之前，就先開始擴大教育發展。而一般情況下，則是應該在經濟構造轉換開始后，根據勞動力市場的不同需要，才開始擴展高等教育。因此，在這種市場需求不明確的情況下，教育機關根本無法準確掌握社會到底需要怎樣的人才。

這篇報道還稱：「要解決就職難的問題，就必須要從經濟•教育•社會等多方面進行改革。」

有網友認爲造成如今社會廣泛就業難的問題，是「中國只注重思想教育、不注重智商教育、個性教育釀成的惡果。」但另有網友評論認爲：「根本上說，是整個經濟和政治制度和體制的結果。也就是說，在現有體制下，不可能真正解決這個問題。」還有名為Frank的網友評論說：「大學畢業生找不到工作的人越多，並且這樣的情況越是這樣繼續下去，中共倒臺的時間也就更快！……」